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/image%2F0566266%2F20250412%2Fob_0984e8_gia07345-m.jpg "Cocomagnanville a été créé en hommage à Pierre Kerhervé, mon grand-père coco qui m'a permis de devenir l'adulte que je suis. Ce blog évolue au fil du temps, des connaissances et de la maturité de son auteure. Il est à présent presque essentiellement dédié aux peuples originaires de l’Abya Yala (les Amériques) et je me suis appliquée à documenter chaque peuple et culture qui la composent. A présent, les lecteurs qui le souhaitent pourront retrouver cette base de donnée sur un site que je leur ai dédié : Peuples autochtones d'Abya Yala.")
Les Fralib remportent une nouvelle victoire et s'orientent vers la création d'une Scop!
Publié le 1 Mars 2013
Un salarié de l'usine Fralib de Gémenos manifeste devant le site contre sa délocalisation, le 26 juillet 2012
«C'est énorme!» s'est réjoui Olivier Leberquier, représentant CGT de Fralib...
La cour d'appel d'Aix-en-Provence a annulé jeudi le troisième plan de sauvegarde de l'emploi (PSE) présenté par le groupe Unilever dans le cadre de la fermeture de l'usine Fralib de Gémenos (Bouches-du-Rhône), dont deux premières moutures, contestées par les salariés, avaient déjà été invalidées.
La cour d'appel a constaté la nullité de la procédure et des licenciements déjà intervenus et ordonné à la société Fralib de «reprendre à son début ladite procédure et de présenter au comité d'entreprise un plan de sauvegarde de l'emploi concernant l'ensemble des salariés du site de Gémenos».
Le second plan présenté par Unilever invalidé en 2011
«C'est énorme!» s'est réjoui Olivier Leberquier, représentant CGT de Fralib, ajoutant que «la direction va devoir reprendre le plan pour l'ensemble de l'effectif». En février 2011, le TGI de Marseille avait jugé le premier PSE «dépourvu de toute indication qui permette de connaître les moyens» que «cette société est en mesure de consacrer au reclassement de ses salariés».
Le second plan présenté par Unilever avait été invalidé en novembre 2011 par la cour d'appel d'Aix-en-Provence, qui estimait que les propositions de reclassement y figurant n'étaient «pas sérieuses». En première instance, devant le TGI de Marseille, le troisième plan avait à l'inverse été jugé conforme en avril 2012, et les représentants des salariés avaient fait appel.
Soixante-douze des 182 anciens employés de Fralib refusent toujours la fermeture de leur usine dont les locaux et les machines ont été rachetés en septembre par la communauté urbaine Marseille Provence Métropole, et sont en train de peaufiner un projet de continuation de l'activité à travers une Scop.
Source 20minutes.fr
Le blog de Cyril Lazaro